引言

? 文化與文明

? 群體文化與組織文化

**部 企業(yè)文化的概念

1. 企業(yè)文化的由來 

2. 企業(yè)文化的定義 

3. 企業(yè)文化的重要性 

4. 企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)誤區(qū) 

5. 企業(yè)文化的結(jié)構(gòu) 

6. 企業(yè)文化的要素 

7. 企業(yè)文化的功能 

8. 企業(yè)文化的類型 

? 象文化—人本型 

? 狼文化—活力型

? 鷹文化—市場(chǎng)型

? 羚羊文化—穩(wěn)健型

9. 企業(yè)文化的發(fā)展 

第二部 企業(yè)文化的內(nèi)涵

1. 精神層文化 

2. 制度層文化 

3. 物質(zhì)層文化 

4. 企業(yè)文化同心圓

第三部 企業(yè)文化的現(xiàn)實(shí)

1. 企業(yè)文化建設(shè)的現(xiàn)實(shí) 

2. 優(yōu)秀企業(yè)的文化建設(shè) 

? 聯(lián)想

? 海爾

? 華為

? IBM

? 蘋果

3. 正確認(rèn)識(shí)企業(yè)文化建設(shè) 

4. 管理心理學(xué)與企業(yè)文化 

? 激勵(lì)理論與MBTI

? 組織設(shè)計(jì)與能量渠道

? 人力資源與文化建設(shè)

第四部 企業(yè)文化的建設(shè)

1、 企業(yè)文化盤點(diǎn) 

? 識(shí)別現(xiàn)有文化

? 診斷存在問題

2、 企業(yè)文化設(shè)計(jì) 

? 精神理念提煉BI

? 規(guī)章制度完善MI

? 物質(zhì)形象設(shè)計(jì)CI

3、 企業(yè)文化落地

? 內(nèi)部傳播

? 外部推廣

? PDCA循環(huán)