国产亚洲精品一区二区在线观看_亚洲中国最大av网站_激情国产一区二区三区四区小说_国产亚洲第一午夜福利合集_亚洲最大av资源网在线观看_亚洲欧洲日产无码中文字幕

劉碩斌
  • 劉碩斌現(xiàn)代禪悟?qū)W研修中心禪悟?qū)煟Y深管理思維研究專家
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 國(guó)學(xué)智慧 易經(jīng)與管理 禪修 易學(xué)
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:廣州市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
  • 助理電話: 13140553134 QQ:2703315151
  • 在線咨詢

執(zhí)行力修煉——管理干部的職業(yè)素養(yǎng)與執(zhí)行力提升

主講老師:劉碩斌
發(fā)布時(shí)間:2021-07-09 12:03:28
課程詳情:

課程大綱

第一講,執(zhí)行理論與其關(guān)鍵流程介紹

一、執(zhí)行理論產(chǎn)生的背景環(huán)境
二、高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人當(dāng)前流行的執(zhí)行風(fēng)格介紹
三、當(dāng)前業(yè)界系列執(zhí)行力觀點(diǎn)辯證
案例:戴爾總裁論執(zhí)行力
案例:“畜生派CEO”執(zhí)行理念
案例:平安保險(xiǎn)董事長(zhǎng)論執(zhí)行力
案例:伊利集團(tuán)董事長(zhǎng)論執(zhí)行力
案例:世界組織行為學(xué)大師、領(lǐng)導(dǎo)力大師保羅?赫塞博士論執(zhí)行力
四、“執(zhí)行”理論在實(shí)際管理中的定位
案例:當(dāng)前業(yè)內(nèi)人士對(duì)執(zhí)行力的專業(yè)看法
五、執(zhí)行的三大關(guān)鍵流程:戰(zhàn)略、人、運(yùn)營(yíng)

第二講,執(zhí)行的人的流程——管理干部應(yīng)具的職業(yè)素養(yǎng)

一、管理意識(shí)與理論素養(yǎng)的重要性
研討:何為管理之“理”?
二、職業(yè)道德、良好心態(tài)與職業(yè)生涯成長(zhǎng)
案例:毛澤東論反對(duì)自由主義
研討:人本管理究竟以誰(shuí)為本?
三、現(xiàn)代企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)原則
案例:柳傳志論人才
案例:諸葛亮與馬謖新論
四、具執(zhí)行力人才的基本標(biāo)準(zhǔn)
五、執(zhí)行力主管的人才標(biāo)準(zhǔn)
案例:任正非的人才觀
案例:美國(guó)西點(diǎn)軍校的執(zhí)行力培養(yǎng)
六、越級(jí)、越權(quán)的管理紊亂與解決之道
案例:打工皇帝唐駿離職微軟的悲哀
七、溝通的素養(yǎng)、技巧與核心要點(diǎn)

第三講,執(zhí)行的戰(zhàn)略和運(yùn)營(yíng)流程——有效管理

一、戰(zhàn)略的前瞻性與做正確的事
二、企業(yè)發(fā)展中的戰(zhàn)略失策與盲點(diǎn)——企業(yè)信息系統(tǒng)應(yīng)變
案例: 一個(gè)業(yè)務(wù)總監(jiān)的困惑
三、運(yùn)營(yíng)控制的六大關(guān)鍵執(zhí)行過(guò)程
四、執(zhí)行的目標(biāo)系統(tǒng)與運(yùn)營(yíng)落實(shí)
五、如何發(fā)現(xiàn)和找到最優(yōu)化執(zhí)行流程?
案例:聯(lián)想集團(tuán)ERP改造中的執(zhí)行問(wèn)題
六、什么是制度執(zhí)行力,如何建立富執(zhí)行力的合理制度規(guī)范? 
案例:東北大型國(guó)企收購(gòu)案
七、如何進(jìn)行執(zhí)行的細(xì)節(jié)管理?
案例:海爾的OEC管理法
案例:豐田汽車(chē)的精益生產(chǎn)方式
八、如何保證體系執(zhí)行的有效性? ——執(zhí)行的有效性和“執(zhí)行度”

第四講,打造執(zhí)行力文化

一、如何是企業(yè)執(zhí)行力文化良性發(fā)展的基礎(chǔ)? 
二、什么是企業(yè)的內(nèi)動(dòng)力? 
三、管理的最核心本質(zhì)是什么? 
四、如何加強(qiáng)公司愿景對(duì)員工的凝聚力? 
五、如何建立先進(jìn)的企業(yè)理念和精神系統(tǒng)?
六、如何進(jìn)行員工良好的執(zhí)行力習(xí)慣和個(gè)性培養(yǎng)? 
七、如何創(chuàng)造良好的溝通和工作氛圍? 
八、如何創(chuàng)立合理而科學(xué)的機(jī)制文化?

第五講,執(zhí)行力的核心——思維力

一、現(xiàn)代管理學(xué)中最根本的“力”
研討:將軍與士兵、員工與總裁的差別
案例:中國(guó)頂級(jí)CEO培訓(xùn)
二、反觀企業(yè)日常執(zhí)行中的思考和分析
三、咨詢專家的核心能力
四、解決問(wèn)題的關(guān)鍵過(guò)程在哪?
五、企業(yè)所有的運(yùn)營(yíng)管理是如何“想”出來(lái)的?
六、大腦的決斷、決策判斷機(jī)制
七、如何突破我們的思維定式和慣性思維?
案例:關(guān)于“腦部舒適區(qū)”
八、源于“想”的能力五行模型 
九、我們?nèi)绾螐囊话闼伎颊叱砷L(zhǎng)為會(huì)思考者、思想者乃至智慧者?
案例:評(píng)余世維《突破中小企業(yè)發(fā)展瓶頸》
研討:執(zhí)行過(guò)程中,我們想清楚,想到位了嗎?
十、如何進(jìn)行我們的日常思維力訓(xùn)練? 
智力游戲:謎語(yǔ)


授課見(jiàn)證
推薦講師

馬成功

Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評(píng)價(jià):

賈倩

注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評(píng)價(jià):

晏世樂(lè)

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專業(yè)咨詢顧問(wèn)

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

主站蜘蛛池模板: 99欧美 | 日韩精品区 | 国内毛片 | 国产成人精品视频免费 | 中文字幕一区二区三 | 久久久久久久久久久久国产 | 国产一区二区三区视频 | 日韩在线观看不卡 | 秋霞网av | 成人午夜免费剧场 | 99色精品 | xxx一区| 麻豆明星ai换脸视频 | 欧美一区久久 | 一级黄色片一级黄色片 | 久久久香蕉视频 | 国产精品美女久久久久av爽 | 黄色片网站视频 | 天天艹夜夜艹 | 日本黄色片免费看 | 午夜视频入口 | 欧美精品黄 | 国产成人av一区二区三区在线观看 | 青青超碰| 国产精品久久久久久中文字 | 国产一区二区免费 | 综合五月 | 日本欧美一区二区三区不卡视频 | 免费日韩精品 | jizz国产在线观看 | 久久精品视频免费看 | 91最新网址 | 黄色xxxxxx | 四虎www | 91久久久久久久久久 | 日韩在线视频观看免费 | 波多野结衣家庭教师在线观看 | 九色porny原创自拍 | 国产一级在线播放 | 伊人啪啪网 | 日韩欧美在线中文字幕 |