課程大綱：
職業(yè)化的內(nèi)涵包括四個方面：職業(yè)化的工作技能、職業(yè)化的工作形象、職業(yè)化的工作態(tài)度、職業(yè)化的工作道德。
愛崗敬業(yè)的企業(yè)人
什么是崗位
崗位與平臺的關(guān)系
如何在崗位上展現(xiàn)自己的人生價值
日常工作中如何做好溝通
與上司溝通的七個技巧
技巧1：要主動報告
技巧2：對上司的詢問有問必答而且清楚
技巧3：充實自己，努力學(xué)習(xí)
技巧4：接受批評，不犯三次過錯
技巧5：不忙的時候主動幫助他人
技巧6：毫無怨言地接受任務(wù)
技巧7：對自己的業(yè)務(wù)主動地提出改善計劃，讓上司進步
責(zé)任與忠誠
（一）正確認識四業(yè)
專業(yè)——事業(yè)起步靠專業(yè)
職業(yè)——適合比成功更重要
企業(yè)——像關(guān)心家業(yè)一樣關(guān)心企業(yè)
事業(yè)——想成功，先熱愛工作
（二）追求卓越的工作習(xí)慣
1、機會只給有準備的人
2、成大事者都會積極主動地 做事
3、成功就是比別人多堅持5分鐘
4、把每一個細節(jié)做精做細
5、有效溝通，掃除執(zhí)行障礙
6、執(zhí)行，不找任何借口
7、全力以赴，做就做到最好
團隊執(zhí)行力
提升學(xué)習(xí)力就是提升生存空間
理解到位才能執(zhí)行到位思考力是一種生產(chǎn)力
創(chuàng)新力是競爭力
高效執(zhí)行的三個條件
執(zhí)行當以結(jié)果為導(dǎo)向
塑造優(yōu)秀的執(zhí)行力文化
知人善任，用能執(zhí)行的人