現任職務：
? 德業教育創始人
? 全國專業人才儲備委員會 高級培訓師
? 中國管理科學研究院職業教育研究所 優秀導師
? 廣州市演講與口才促進會創會 顧問
? 廣東省演講學會理事
擅長 及主講領域 ：
? 極簡領導力
? 管理心理學/溝通心理學/心理素質
? 人際溝通
基本介紹 ：
15 年工作經驗，8 年培訓主管、培訓經理實戰工作經驗！曾先后服務于深圳華為、日本先鋒與廣東新勵成等知名企業，組織培訓
超過 2200 場次！對領導力、管理心理學、溝通及個人軟實力訓練的落地方法有深入研究！組織 50 人以上的領導力訓練、管理能力
提升訓練 200 場以上！尤其擅長帶領系統性個人成長線上訓練營!
? 實踐、實戰：
學習的最終目的不是知識，而是行動與應用！教學堅持 352 原則，語言類課程即老師導入、講解 30% +學員實踐、練習 50% +點評總結 20%，；團隊建設與管理類課程針對性活動體驗、案例討論30% +技巧與理論分享 50% +總結與實際工作導入 20%，真正讓課堂所學即所得，直接應用于工作生活，變成身體具備的能力！
? 系統性與框架性
技巧、方法是理論的延伸，理論是技巧方法的支持與來源！團隊的建設必須從責任感、歸屬感的激發、從最基礎的四化建設開始；管理必須先了解人性、了解不同性格的人的行為模式；語言類訓練必須從克服緊張、基礎呈現技巧開始，再用說服力、號召力、影響力來升華，所以系統性與框架性才能保證課程的效果與實用、落地并產生結果！
? 快樂學習：授課風格風趣幽默，注重課程體驗與氛圍狀態的調動！
深圳華為、 魅族手機、中國電信、中國移動、中國聯通、惠州、東莞、廣州交警支隊、珠海特警支隊、東莞銀行、農業銀行、工商銀行、泉迪化纖、山東省臍血庫、南昌/贛州/德安等供電公司、東莞以純、日本先鋒、流溪河國家森林公園、廣東新勵成等……
