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蘭天
  • 蘭天注冊職業(yè)培訓(xùn)師,中國精益7S管理研究院專家
  • 擅長領(lǐng)域: 注塑生產(chǎn) 一線主管提升 精益生產(chǎn)
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:合肥市
  • 學(xué)員評價(jià): 暫無評價(jià) 發(fā)表評價(jià)
  • 助理電話: 13370590290 QQ:863028124 微信掃碼加我好友
  • 在線咨詢

班組長一日精細(xì)化管理

主講老師:蘭天
發(fā)布時(shí)間:2022-01-13 15:43:54
課程詳情:

【課程收獲】:

ü  熟悉現(xiàn)場資源:人、機(jī)、料、法、環(huán)、測、信息等每日精細(xì)化管理要點(diǎn);

ü  掌握現(xiàn)場精細(xì)化管理實(shí)用工具的使用,提高現(xiàn)場管理水平。

【課程對象】:

ü  生產(chǎn)制造業(yè)班組長級別以上管理干部。

【培訓(xùn)方式】:

管理理論 實(shí)戰(zhàn)(案例分析、情景模擬等)

【培訓(xùn)時(shí)數(shù)】:

1

【課程內(nèi)容】:

第一講、班前準(zhǔn)備:嚴(yán)陣以待  

一、 案例分析:現(xiàn)場管理的要點(diǎn)

二、 現(xiàn)場精細(xì)化管理的定義與內(nèi)涵

三、 一日高效時(shí)間管理

1. 管理工具:固定待辦事項(xiàng)清單

2. 管理工具:臨時(shí)待辦事項(xiàng)清單

四、 工作交接表查看(管理工具:白夜班交接表)

ü  思考:工藝變更口頭交接可以嗎

五、 檢視部門環(huán)境衛(wèi)生

ü  5S檢查六大項(xiàng)

六、 查看當(dāng)日早上備料狀況及當(dāng)日生產(chǎn)計(jì)劃再確認(rèn)

七、 高效班前會(huì)

1. 如何開一個(gè)生動(dòng)的班前會(huì)

2. 管理工具:高效班前會(huì)的內(nèi)容要點(diǎn)

3. 如何通過班前會(huì)從“要我做”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙觥?/strong>

4. 模擬演練:班前會(huì)

第二講、班中控制:目標(biāo)導(dǎo)向

一、 定置與目視化管理

1. 5S的深刻理解與內(nèi)涵

2. 目視化管理的具體方法

3. 案例:標(biāo)桿企業(yè)現(xiàn)場5S與目視化管理等

二、 設(shè)備與工具管理

1. 案例:設(shè)備點(diǎn)檢常犯的問題點(diǎn)

2. 設(shè)備點(diǎn)檢表如何正確有效的設(shè)計(jì)(管理工具:設(shè)備點(diǎn)檢表)

3. 設(shè)備OPL(一點(diǎn)課)(案例:日資企業(yè)的設(shè)備管理)

4. 備件工裝管理

5. 案例:如何保證員工落實(shí)點(diǎn)檢設(shè)備

三、 質(zhì)量與工藝管理

1. 做好質(zhì)量十要點(diǎn)

2. 管理工具:操作者質(zhì)量十大意識

四、 工單、物料、耗材的管理

1. 管理工具:以舊換新清單表

2. 工單未結(jié)追蹤表等

五、 安全管理

ü  防范安全事故的四大方法

ü  案例:事在人為

六、 工作教導(dǎo)

1. 工作教導(dǎo)兩注意,三要點(diǎn)、四步驟

2. 模擬演練:工作教導(dǎo)

第三講、班后總結(jié):檢查反省

一、 例行事

二、 領(lǐng)導(dǎo)交辦事

三、 員工反映事

四、 異常事

五、 改善事

 

備注:可根據(jù)客戶的要求添加或修改內(nèi)容

 


授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級實(shí)戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評價(jià):

賈倩

注冊形象設(shè)計(jì)師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價(jià):

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評價(jià):

晏世樂

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

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學(xué)員評價(jià):

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

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